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【IT業界採用人事】未経験からIT人材を目指すなら、1〜3年の段階的な成長過程を紹介します
「IT業界に興味はあるけど、自分にはちょっと難しそう」 採用担当としてお話ししていると、そんな不安を聞くことがあります。販売や接客、営業、事務など、これまでITと... -
【エンジニアの職務経歴書】「時間」より「能力」をアピールする効果的な書き方・自己分析
職務経歴書が「業務報告」で終わっていませんか?この記事では、経歴書で「時間」ではなく「能力」を売るための自己分析の視点(価値観・能力・興味)と、業務報告を能力の証明に変える具体的な書き方を解説します。 -
元ヤフーエンジニア社長が考える、20代のうちにやっておくべき3つのこと
20代の頑張りは、30代以降ずっと効いてくる こんにちは、元Yahooエンジニアで、株式会社PRUMの代表をしている岩本です。 「今の仕事、このままでいいのかな」「自分は何... -
【IT業界採用人事】面接で「前職への不満」を聞かれたら。無理にきれいな退職理由をつくらなくても大丈夫です。
「退職理由って、どこまで正直に話していいんだろう」 面接を控えて、答えを考えているとき。ここで手が止まる方もいると思います。人間関係が合わなかった。給与に不満... -
【IT業界採用人事】「勉強してるのに作れない…」プログラミング学習の沼を脱出する“割り切り”のすすめ
「動画教材も最後まで見たし、参考書もノートを取りながら2周しました。なのに、いざ『何か作ってみよう』とパソコンに向かうと、何から書き始めればいいか分からなくて... -
【IT業界採用人事】スクール卒業=即戦力じゃない。でも「自走力」があれば、うちは全然いける。
「カリキュラムをすべて完了しました!」「ポートフォリオも完璧に作り上げました!」——面接で、こうした言葉を伝えてくれる方は少なくありません。 もちろん、それは素... -
【IT業界採用人事】プロも毎日ググっている。エラーで固まらないための「検索力」の話
「エラーが出た瞬間、頭が真っ白になった」——面接や入社後の様子を伺っていると、こうした経験を口にする方は少なくありません。 うちでは未経験の方も積極的に採用して... -
元ヤフーエンジニア社長が考える、AI時代のエンジニアに必要な3つのスキル
「AIを使いこなせれば生き残れる」と思っていませんか?株式会社PRUM代表・岩本が、AI時代のエンジニアに本当に必要な3つのスキルと、日頃から磨いておきたい行動指針を解説します。 -
【エンジニアの勉強法】技術書だけでなく雑学も身につけて、視野の広い知識を身につけるべし
技術書は読んでいるのに視野が広がらない、と感じたことはありませんか?技術書での学習を土台にしつつ、ビジネスや心理学、業界外の雑学などのインプットを組み合わせることで、実務のアイデアの引き出しを増やす「雑学インプット」という勉強法を解説します。 -
【設計/個人開発のアイディア出し】エンジニアにおすすめの発想法とメモ術とは
「設計で行き詰まると、白紙のまま固まってしまう」——そんなエンジニアに向けて、マンダラート・オズボーンのチェックリスト法という発想法と、思いついたアイデアを資産化するメモ術を、設計・デバッグの実務例とあわせて解説します。
